公司簡介：

作為華為的全資子公司，慧通緻力于華為集團及其他中大型企業提供高端商務服務和整體商旅解決方案。高端商務服務聚焦客戶滿意于服務創新，為華為集團及中大型企業提供到訪客戶接待、會議會展策劃與實施、優質的餐飲、車輛、宴會、禮儀等服務，助力企業達成市場目标。商旅服務依托專業的管理體系、覆蓋全球的資源和豐富的經驗，搭建統一商旅服務平台，建立涵蓋商務考察、公務差旅和個人旅遊的專業化企業商旅服務體系，提供值得信賴的端到端商旅服務，使企業更專注于商業成功。

慧通自2004年6月正式成立以來，秉承“緻力于傾聽客戶聲音，持續改進規則流程，秉承工匠精神，追求精益求精，創造機遇、平衡風險”的質量方針，服務華為集團及中大型企業客戶，積累了豐富的商務接待、差旅服務、國際與國内旅遊資源和酒店運營管理實踐經驗，建立了完善的商旅服務智能系統與端到端管理全流程，并擁有國際與國内機票代理、旅行社經營許可等資質，業務範圍覆蓋全球200多個國家和地區。

2015年，差旅、商旅、酒店、接待、會展等各業務協同作戰，齊頭并進；采購、IT、财經與人力資源管理聚焦效率提升，深度變革；慧通專業服務能力進一步完善，客戶贊不絕口，全年實現主營業務淨收入14.09億，經營收入增長率26%，經營利潤複合增長28%，業務穩健增長。

2018年，慧通公司開始承攬“華為手機營銷項目”，招聘如下崗位：

項目企業：作為中國民族科技企業的一面旗幟，華為消費者BG産品全面覆蓋手機、移動寬帶及家庭終端。消費者業務始于2003年底，經過十餘年的發展，其智能手機市場出貨量穩居全球第三，2017年的全球手機年銷量超過1.53億台。

招聘崗位：

培訓代表(6~9K起)

崗位職責:

1、根據公司業務需求制定區域培訓計劃，培訓内外部資源整合，提升區域培訓的影響力，對培訓效果負責；

負責内部團隊和外部客戶級人員産品、銷售技能及訂貨會類等相關培訓；

貼合終端零售業務開發實用的教材，提升一線人員銷售能力。

發展方向：培訓主管、零售市場領域專家

體驗店銷售代表（6~9K起）

崗位職責：

負責區域整體要貨：以PSI數據為基礎，參照市場行情，合理要貨；

負責區域HES/HESR銷售收入，把控平台省倉産品庫存、産品組合和ST進度；

确保産品銷售流程一緻，産品庫存體系的運作質量，确保銷售業績達成；

确保區域内所有華為體驗店健康、高質量的銷售管理；

與體驗顧問和運營BM制定詳細的店面服務、銷售話術、培訓制度規劃。

發展方向：體驗店銷售與管理專家

Field Master體驗店顧問(6~7K起)

崗位職責:

1、負責所轄店面的正常運營；

2、帶領門店團隊提供優質的顧客體驗；

3、确保高質的體驗店運營标準；

4、體驗店内員工團隊建設；

5、高質量的店面銷售管理。

發展方向：體驗店銷售/運營代表

四、服務體驗顧問（5~7K起）

崗位職責：

1、 負責消費者維修需求的受理；

2、 負責客戶維修需求的預處理，降低後台工程師受理單量；

3、 負責客戶疑議解答和咨詢；

4、 協助店長組織服務和技術培訓；

5、 負責店面消費者聲音管理。

發展方向：MSC店店長、服務領域專家

五、服務技術顧問（5~7K起）

崗位職責：

1、負責終端産品技術支持，受理并解決産品故障問題，協助網點提高産品問題判斷與處理能力；

2、負責終端産品的現場技術支持；

3、受理産品技術問題和技術咨詢，解決故障問題；

4、協助服務經理完成危機事件及客戶重大投訴處理；

5、完成店面消費者聲音管理。

發展方向：MSC店店長、服務領域專家

以上崗位均為華為慧通直接聘用

公司簡介：

“前程無憂”(Nasdaq: JOBS)是國内集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構。提供包括招聘獵頭、培訓測評、項目承攬及人事外包在内的全方位專業人力資源服務，于 2004年9月，前程無憂成為在美國納斯達克上市的中國人力資源服務企業，是中國具影響力的人力資源服務供應商。

如下招聘崗位服務與前程無憂承攬的：“華為手機營銷項目”

項目企業：作為中國民族科技企業的一面旗幟，華為消費者BG産品全面覆蓋手機、移動寬帶及家庭終端。消費者業務始于2003年底，經過十餘年的發展，其智能手機市場出貨量穩居全球前三，2017年的全球手機年銷量超過1.53億台，營業收入超過2372億人民币；

招聘崗位：

縣辦事處代表（銷售代表方向發展，7~9K起）

崗位職責：

負責縣區客戶的拓展與對接，維護客情關系；

負責縣區市場分析及沙盤梳理；

負責縣區客戶門店及銷售團隊管理。

發展方向：城市經理、銷售管理專家

零售督導(銷售代表方向發展，6~8K起)

1、零售商、營業廳主任、店長客情關系确保産品店面上櫃；

2、完成店面零售目标，确保市場份額；

3、管理促銷隊伍；

4、專項促銷活動；

5、信息收集、進銷存反饋。

發展方向：零售市場代表、零售管理專家

服務平台專員(6~8K起)、

崗位職責:

1、負責區域内的内外部客戶協調及滿意度管理；

2、負責區域内服務網點指标運營、業務管理及賦能培訓；

3、負責區域内銷售支撐，收集并解決當地客戶訴求；

4、負責區域内服務問題的反饋及跟蹤，友商信息收集；

5、負責區域内客戶投訴問題跟蹤及處理；

6、負責店面消費者聲音管理，落地服務解決方案。

發展方向：服務領域專家

四、人事專員（員工關系方向）（7~10K）

崗位職責：

組織大型團建、年會

内部宣傳

内部協會運作

發展方向：員工關系專家、資深HR COE

以上崗位均為前程無憂直接聘用

招聘崗位：

縣辦事處代表（銷售代表方向發展，7~9K起）

崗位職責：

負責縣區客戶的拓展與對接，維護客情關系；

負責縣區市場分析及沙盤梳理；

負責縣區客戶門店及銷售團隊管理。

發展方向：城市經理、銷售管理專家

零售督導(銷售代表方向發展，6~8K起)

1、零售商、營業廳主任、店長客情關系确保産品店面上櫃；

2、完成店面零售目标，确保市場份額；

3、管理促銷隊伍；

4、專項促銷活動；

5、信息收集、進銷存反饋。

發展方向：零售市場代表、零售管理專家

服務平台專員(6~8K起)、

崗位職責:

1、負責區域内的内外部客戶協調及滿意度管理；

2、負責區域内服務網點指标運營、業務管理及賦能培訓；

3、負責區域内銷售支撐，收集并解決當地客戶訴求；

4、負責區域内服務問題的反饋及跟蹤，友商信息收集；

5、負責區域内客戶投訴問題跟蹤及處理；

6、負責店面消費者聲音管理，落地服務解決方案。

發展方向：服務領域專家

四、人事專員（員工關系方向）（7~10K）

崗位職責：

組織大型團建、年會

内部宣傳

内部協會運作

發展方向：員工關系專家、資深HR COE

咨詢電話：18712776773 邢女士